【观树国聘】从私企到国企,社招真就这么“难”?感谢观树V计划助我顺利入职

大家好,我是一个普通二本毕业的大学生,大学4年混日子,没啥亮眼的在校经历,临毕业时做了销售,一开始我以为自己能说会道可以干这个,实际上进入社会才发现自己不行,我的能说会道,只不过是在熟人圈子抱一个新圈子,就是那种很闷的,时间长了和同龄人会熟悉起来,但是和领导前辈就很有距离,所以因为性格问题,我被迫离开了这一行,我妄想三年内靠这行买房买车的梦碎了。

然后有人没工作就考研,有人逃避现实考公,我不想考研,也找不到好工作,历经波折勉强的在南京找到了一个工作,工资3000,好在包住外加一顿午餐,让刚毕业又没本事的我安慰下来,就像我前面说的和领导前辈始终有距离,工作后我很快和同龄人搭上一边,但是领导不看好我,所以我第一次正式工作干了10个月辞职了,然后不知怎么回事,找了一家黑心的小公司,给我开的工资是4500,没有五险一金,单休。上一家公司虽然工资低,但是加班费都是按小时给的。这家公司有一天我忙到晚上9:30,第二天去申请加班费,主管却对我说,你那是辅助性工作,加班要是这样,我们很多人早都发了,就这样我被白嫖了。

不光是这样,那些老员工把很多杂七杂八的活都往我这堆,这和一开始的招聘公告里也有出入。

后面我应了一个大公司面试,在大公司面试才知道之前我去的都是一些小公司,要求低,所以很好进。不过大公司就是不一样,两三个面试官轮流轰炸你,我本事根本不够人炸的。我参加了这个大公司面试是网上投的简历被hr请过去的,谁能想到一面就被pass了。

在社会上也工作了很久,我越来越想找一份稳定的工作,考公考编也曾想过,但知道自己没那份恒心毅力,肯定考不上,我就把目标放到了国企上。

像是那种特别知名的大型央企,或者说大型国企的总部,通过社会招聘的渠道是非常难的,几乎是不可能,想要通过社会招聘的方式进入国企,主要还是一些国企央企的下属单位,三四级子公司,或者说一些市属的国有企业,这些企业还是有机会的,大型的国央企大多数岗位它还是会通过应届生招聘的方式为主,社会招聘的方式比较少,一般来说如果是通过社会招聘的方式招聘员工的话,大多数还是一些需要你具有相关的行业经验,或者是说有一定资源的岗位。

这个时候我除了要一心进入国企外,其他的什么都不知道,很是迷茫。我完全不知道在哪能看到招聘信息,也不知道怎么进入,只能在网上搜索相关信息,就这样过了半年,仍然一无所获。最后我不想浪费时间,报名了观树V计划,老师根据我的专业给我推荐了适合我的国企。从制作简历到笔试,面试都有相应的指导。这中间也有失败的经历,但是有老师一直鼓励我,让我不断尝试。在面试过5家国企单位后,我拿到了梦寐以求的offer。

到现在入职一年了,有了双休生活真的太美好了。虽然到手工资还是3千多,但是我们单位的五险一金全是按照最高比例缴纳的。吃饭住宿不花钱,其他很多的费用都能报销,年底还有奖金。这工作真的能让我干到退休了。

我在大城市没啥竞争力,自身又不是很能努力的人,国企或许是最好的归宿。对于那些高学历又很有自律的人来说,平台很多,去国企反而屈才了。